Una de las primeras cosas que hago cuando se me ocurre una nueva idea es encontrar un buen nombre. Esto ayuda en la definición del proyecto final y, a veces, también significa cambiar nombres a medio camino.
Tengo una rutina muy específica que utilizo para encontrar un nombre, por lo que pensé que me gustaría compartirla con ustedes.
#1 Comienza con diez palabras
Me siento y empiezo con diez palabras con las que pienso describir mi idea ...
Cuando se trata de si algo debe ser objeto de patente o una marca registrada, la pregunta es: ¿Estás construyendo una marca, o la protección de un concepto? Si estás protegiendo un concepto o diseño del producto, la ley de patentes es la opción más clara. Suponiendo que una patente está disponible para el tema de tu concepto, que es la manera de evitar que otros que persiguen el mismo concepto de producto, vendan o exploten comercialmente tu producto.
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¿Por qué obtener una patente de invenciones?
Una patente puede ser necesaria para que una invención pueda ser reivindicada para ser comercializada. Sin la posición legal que proporciona una patente, la industria no puede invertir los recursos necesarios para desarrollar y comercializar productos y servicios para comercializar la invención.
Una patente proporciona valor a la puesta en marcha de empresas que buscan los inversores. El titular de la patente puede controlar cómo y cuándo la invención reivindicada es ...
Razones para patentar tus invenciones
Derechos exclusivos - Las patentes constituyen los derechos exclusivos que normalmente permiten a tu PYME utilizar y explotar la invención durante veinte años a partir de la fecha inicial de la solicitud.
Fuerte posición de mercado - A través de estos derechos exclusivos, que son capaces de impedir que otros utilicen comercialmente tu invención patentada, reduciendo de este modo la competencia y consolidando tu establecimiento en el mercado como el jugador preeminente.
Mayor rendimiento de las ...
Si bien en términos institucionales el acuerdo de unión civil presenta grandes diferencias con el matrimonio propiamente tal, su existencia ha provocado en la práctica sean homologados en distintos aspectos.
Uno de estos aspectos es, por ejemplo, que la Dirección del Trabajo haya aplicado el permiso de cinco días legales que antes existía únicamente para aquellos trabajadores que contrajeran matrimonio, haciéndolo extensivo también a quienes hayan contraído un acuerdo de unión civil.
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